¿Se puede cobrar una pensión de orfandad y trabajar a la vez y cuáles son los requisitos?
El artículo 225 de la Ley General de la Seguridad Social recoge los puntos en los que una persona puede cobrar la pensión de orfandad mientras trabaja.
La pensión de orfandad es compatible con cualquier renta de trabajo del cónyuge del causante o del propio huérfano. No obstante, el artículo 225 de la Ley General de la Seguridad Social establece los aspectos en los que una persona puede recibir la pensión de orfandad y su compatibilidad en el trabajo.
Sin embargo, una vez que se reconoce el derecho a la pensión de orfandad, este puede quedar suspendido cuando la persona que recibe la prestación realice un trabajo por cuenta ajena o propia siempre que reciba ingresos por dicha actividad.
Compatibilidad con el trabajo
La ley establece que una persona que recibe la prestación de orfandad dejará de recibirla cuando trabaje, hay una serie de excepciones, que se recogen en la Ley General de la Seguridad Social:
Al dejar de percibir la pensión de orfandad por trabajo, esta se recuperará cuando se extinga el contrato de trabajo, el cese de la actividad por cuenta propio o finalice el desempleo. También por riesgo durante el embarazo o maternidad.