ATHLETIC

Josu Urrutia vuelve a la palestra como consultor

El expresidente del Athletic ha fundado junto con el también exleón, Andoni Imaz, y con el exdirectivo Ignacio Palacios-Huerta, la empresa de gestión Ask+.

Josu Urrutia, en el palco de Riazor.
Javier R. Beltrán
Nacido en San Sebastián en 1969. Licenciado en Periodismo por la UPV. Ha trabajado en El Correo, edición La Rioja, Kiroldi, Mundo Deportivo en su delegación en Bilbao, Radio Bilbao (SER), AS cuando se fundó en 2006 la delegación del País Vasco, ElDesmarque, elcorreo.com y, de nuevo, en AS para participar en la coordinación de los equipos vascos.
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El expresidente del Athletic Josu Urrutia, tras un periodo de confinamiento obligado y de silencio voluntario trabajando en la sombra, vuelve a la palestra en el planeta fútbol como consultor de clubes y de Federaciones. En concreto, ha fundado junto con el también exleón y empleado del Athletic, Andoni Imaz y con el exdirectivo Ignacio Palacios-Huerta, la empresa Ask+. Se sumergen en un cometido que abarca desde la gestión del personal a la identificación avanzada de talentos, liderazgo y negociación en el ámbito del deporte profesional y en la industria del fútbol.

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Urrutia, antecesor del actual mandatario del club de Ibaigane, Aitor Elizegi, y su equipo, en su nueva página web, www.ask-plus.com, deslizan que su empresa se basará en abordar problemas en una amplia gama de áreas, ofreciendo apoyo estratégico y técnico a clubes, federaciones y empresas. Los tres socios en esta nueva aventura lanzan en su carta de presentación que desentrañarán "información y conocimiento después de años de experiencia, lo que permite a nuestros clientes mejorar en la toma de decisiones".

Urrutia, Imaz y Palacios-Huerta, que es profesor en la London School of Economics y Doctor en Economía en la Universidad de Chicago, juntan su amistad y conocimientos en sus años de gestión de equipos para tratar de asesorar a los futuros clientes en "identificar y ayudar con éxito a combatir las dificultades en el deporte y otras empresas. Creamos un valor tangible y medible para nuestros clientes". Apuestan por un enfoque que les guía a "la adaptación al mercado, la innovación y el aprendizaje son continuos y vitales. Es imperativo que las empresas sean inteligentes como tales, que sepan aprovechar todas las capacidades de sus empleados, posibilidades de la organización, y la creatividad de los espacios compartidos". En concreto, lo resumen en "lograr que un grupo de personas produzca resultados extraordinarios".

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