Giro radical en la jubilación parcial a los funcionarios: estos son los trabajadores públicos que podrán jubilarse antes

El Gobierno y los sindicatos UGT y CCOO han dado un paso histórico para los empleados públicos al recuperar la posibilidad de acogerse a la jubilación parcial. Este derecho, eliminado en 2012, será reincorporado mediante una modificación del Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público. El acuerdo fue firmado este miércoles por el ministro de Transformación Digital y Función Pública, Óscar López, junto con representantes sindicales, marcando un hito en el diálogo social.

¿Qué es la jubilación parcial?

La jubilación parcial es una modalidad que combina un trabajo a tiempo parcial con el cobro proporcional de la pensión, permitiendo además que el puesto vacante sea cubierto por un trabajador “relevista”. Esta fórmula no solo beneficia al empleado que se retira gradualmente, sino que también fomenta la transferencia de conocimientos entre generaciones.

El ministro López destacó que esta medida elimina una “asimetría injustificada” entre empleados públicos y trabajadores del sector privado, quienes ya contaban con esta opción. Además, señaló que “recuperar este derecho es clave para garantizar una transición ordenada entre la vida laboral y el retiro, asegurando el relevo generacional en la administración pública”.

Implementación

La jubilación parcial para los funcionarios se ajustará al marco regulador establecido en la legislación de Seguridad Social y Clases Pasivas, con adaptaciones específicas para el sector público. Los relevistas, encargados de cubrir los puestos vacantes, serán seleccionados entre personal funcionario de carrera, garantizando que estas plazas estén incluidas en las ofertas de empleo público correspondientes.

El acuerdo asegura que la medida no supondrá costes adicionales para las arcas públicas, dado que las plazas estarán previstas en los planes anuales de contratación. Asimismo, los firmantes han confirmado que el contenido del pacto será llevado de inmediato a la mesa general de negociación de las Administraciones Públicas para iniciar los trámites normativos.

¿Quiénes podrán beneficiarse?

Aunque aún no se ha definido el perfil exacto de los beneficiarios, el acuerdo establece que solo los funcionarios de carrera tendrán acceso a esta modalidad de jubilación. Esto incluye la posibilidad de planificar su retiro de manera gradual, contribuyendo a un relevo ordenado en la administración pública.

La reincorporación de este derecho promete facilitar la conciliación de la vida laboral con la personal y fomentar un entorno laboral más inclusivo y eficiente en el sector público. La medida refleja el compromiso del Gobierno con los derechos de los empleados públicos y la modernización de la función pública, al tiempo que reconoce la importancia de los acuerdos alcanzados en la mesa de diálogo social.

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