Economía

Garamendi, empresario, explota con la jornada laboral reducida: “¿Tú crees que Alcaraz trabaja 37 horas y media?”

El presidente de la CEOE aseguró que la actitud es “el gran drama de este país” y señaló al Ministerio de Trabajo. “Se está rompiendo el diálogo social”.

El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, durante la primera jornada del Forbes Spain Economic Summit 2025, en el Hotel Villa Magna, a 25 de septiembre de 2025, en Madrid (España). El encuentro, que tiene lugar los días 25 y 26 de septiembre, reúne líderes empresariales, instituciones y expertos para abordar cuatro retos clave en la actualidad: el liderazgo, la confianza, la transformación tecnológica y la colaboración.
25 SEPTIEMBRE 2025
A. Pérez Meca / Europa Press
25/09/2025
A. Pérez Meca
Alejandro Cañas
Redactor de Actualidad desde octubre de 2021 hasta hoy. Entró en Diario AS en 2019 como becario. Graduado en Periodismo por la Universidad Complutense.
Actualizado a

La reducción de la jornada laboral a 37,5 horas era la medida estrella del Gobierno de coalición y, en particular, del Ministerio de Trabajo liderado por la vicepresidenta segunda, Yolanda Díaz, para esta legislatura.

Una medida acordada con los sindicatos, pero que no se contó con el visto bueno de la patronal, posicionada en contra desde el inicio. El pasado 10 de septiembre, el Congreso tumbó la reducción de jornada, con el voto en contra de PP, Vox, UPN y también de Junts, traducida en una dura derrota parlamentaria para el Ejecutivo. De nuevo, habló sobre la medida Aitor Garamendi.

El presidente de la CEOE volvió a arremeter contra la reducción de jornada, e hizo alusión en su declaración a Carlos Alcaraz. “¿Tú crees que Carlitos (Alcaraz) va a trabajar 37,5 horas a la semana?“, ironizó. El líder de la patronal puso al tenista murciano como ejemplo con el fin de reivindicar ”la cultura del esfuerzo, de sufrir, de saber qué pierdes, qué ganas".

Para Garamendi, es necesario fomentar esa “cultura del esfuerzo”, en contraposición del mensaje “trabajar menos para vivir mejor”. Por otro lado, señaló que “se está rompiendo el diálogo social” y que, cada vez, es menor. “El Ministerio (Trabajo), cuando no le sale el diálogo social, va al Parlamento. Y cuando no le funciona, dice, ‘pues lo hago yo’”.

“La actitud es el gran drama de este país”

En el Forbes Spain Economic Summit, sentenció que la actitud es “el gran drama” que tenemos en este país. Unas palabras que llegan después de que la medida no prosperara en la Cámara Baja.

La ley no solo incluía la reducción de la jornada, sino que también contemplaba un cambio en el estatuto para regular el derecho de los trabajadores a la desconexión y a la intimidad en el entorno digital. Por otra parte, buscaba reforzar el registro horario, ya implementado en las empresas españolas.

Díaz contesta: “No sabe lo que es trabajar 40 horas a la semana”

Yolanda Díaz respondió a las palabras de Garamendi en el foro. Primero, confirmó que el endurecimiento del registro horario irá al Consejo de Ministros el próximo martes 30, y luego respondió al presidente de la patronal.

“No sabe lo que es trabajar 40 horas a la semana. No vamos a permitir lecciones de una persona que cobra 25 veces el salario mínimo”, dijo la vicepresidenta, quien acusó a Garamendi de mostrar un “machismo rampante”. En los medios, dijo que Alcaraz "no es la mayoría social de este país", en referencia a la alusión que hizo Garamendi hacia el tenista.

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También expresó que defiende la “cultura la del reparto del tiempo”, y no la “cultura del sufrimiento”. “Que lo vayan asumiendo”. A través de Bluesky, la vicepresidenta sentenció que “no todo el mundo puede ser tenista profesional o ganar 25 veces el SMI”.

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