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FINETWORK LIGA F

Gesto de descontento con la Liga F por el convenio colectivo

Tal y como informaron los sindicatos que componen el banco social, las futbolistas se taparon el parche de la competición al saltar al terreno de juego y posar para la foto.

Actualizado a
Las jugadoras del Real Madrid posan para la foto del once inicial tapándose el parche de la competición en una reivindicación por el convenio.
Real Madrid

La trigésima y última jornada de la Finetwork Liga F empezó con un gesto reivindicativo de las futbolistas del Real Madrid y la Real Sociedad en el partido que abría el viernes para mostrar el descontento de las jugadoras por el actual bloqueo del nuevo convenio colectivo. Así lo habían adelantado ayer los sindicatos que componen el banco social encargado de negociar con la patronal el nuevo acuerdo. Más de diez mil euros separan ambas propuestas por el sueldo mínimo.

Mientras la LPFF, presidida por Beatriz Álvarez Mesa, se defendía hoy del comunicado emitido ayer por los entes representantes de las futbolistas en un escrito en el que hablaban de un “cúmulo de falsedades y contradicciones” hechas con el único objetivo de “confundir a futbolistas y opinión pública”, la jornada 30 de la Liga comenzó con reivindicación de unas futbolistas que el jueves compartieron en masa la nota de los sindicatos en sus redes sociales.

Real Sociedad y Real Madrid saltaron al terreno de juego de Zubieta tapándose el parche de la máxima competición femenina, colocado en la manga derecha de la camiseta. También lo hicieron durante el posado para la foto del once inicial, como se puede ver en una publicación en la cuenta oficial de Twitter del Real Madrid. Se espera que esta reivindicación continúe en el resto de partidos de la jornada 30 con la que cierra la Liga F.

Unas cifras muy lejanas

El salario mínimo es lo que provoca el bloqueo de la negociación por el nuevo convenio colectivo. La LPFF propone aumentar el salario a 16.500€ para la temporada 2022-2023, 17.500€ para la temporada 2023-2024, y 19.000€ para la temporada 2024-2025. Los sindicatos, firmar un convenio colectivo de 3 años, en el que el último año deba alcanzarse un salario mínimo de 30.000€, así como quitar la parcialidad y que el salario tenga efecto retroactivo.